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实践教学
www.ylg9999.com实习工作评价方案
发布时间:2014-04-04 | 浏览次数:10 | 来源:人员机构

 

    (教务处[2008]50 号    2008年12月10日颁发)

    实习工作是我校教育教学工作的重要组成部分,是大学生理论联系实际和增强就业能力、创新能力、创业能力的主要途径,也是全面检验和提高我校教育质量的重要措施。为了促进实习工作质量的提高,根据我校实习管理的有关规定,特制订本方案。
    一、评价的目的和引导思想
    实习工作评价贯彻“以评促改,以评促建”的原则。通过开展实习工作评价,使学校客观、全面地了解各二级学院实习工作的运行状态和实际水平,肯定成绩,找出差距,从而加强宏观引导和统筹管理;促进二级学院实习工作管理进一步规范化、标准化和科学化,改进工作,提高教育教学质量和人才培养质量。
      二、评价的指标体系和量化方法
      实习工作评价的指标体系及量化方法见附件。
    三、评价时间安排
      实习工作评价每学年举行1次,即每学年第2学期的16-18周,具体时间安排另行通知。
      四、本方案自公布之日起实施,说明权属教务处。
   

附件1:www.ylg9999.com实习工作评价指标体系
    附件2:www.ylg9999.com实习工作评价自评汇总表
    附件3:www.ylg9999.com实习工作评价结论定性分析

 

 

 

附件二:

www.ylg9999.com实习工作评价自评汇总表

 

二级学院名称

 

评价指标

权值

等级

A

B

C

D

实习

准备

30%

01

制度建设

8

 

 

 

 

 

02

实习计划

6

 

 

 

 

 

03

相关常识、技能的准备

6

 

 

 

 

04

基地建设

10

 

 

 

 

 

实地

实习

50%

05

实习时间

10

 

 

 

 

 

06

实习内容

10

 

 

 

 

 

07

实习效果

8

 

 

 

 

 

08

组织机构与职责

8

 

 

 

 

09

实习引导

8

 

 

 

 

 

10

经费使用

6

 

 

 

 

 

实习

总结

20%

11

成绩评定

6

 

 

 

 

 

12

总结与表彰

6

 

 

 

 

 

13

材料归档

8

 

 

 

 

 

特色项目(附加分)

20

 

 

 

 

 

评价等级

100

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

附件三:

www.ylg9999.com实习工作评价结论定性分析

基本情况

 

主要成绩和经验

 

存在主要问题

 

今后改进措施及建议

 

 

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